（一）eHR系统功能测试

根据人力资源业务需求对eHR系统进行配置、开发后，人力资源团队需要对功能实现结果进行测试、验证。

“禅道”是第一款国产的开源项目管理软件，核心管理思想基于敏捷方法scrum，内置了产品管理和项目管理，同时又根据国内研发现状补充了测试管理、计划管理、发布管理、文档管理、事务管理等功能，在一个软件中就可以将软件研发中的需求、任务、bug、用例、计划、发布等要素有序的跟踪管理起来，完整地覆盖了项目管理的核心流程。主要功能：

（1）产品管理：包括产品、需求、计划、发布、路线图等功能。

（2）项目管理：包括项目、任务、团队、build、燃尽图等功能。

（3）质量管理：包括bug、测试用例、测试任务、测试结果等功能。

（4）文档管理：包括产品文档库、项目文档库、自定义文档库等功能。

（5）事务管理：包括todo管理，我的任务、我的Bug、我的需求、我的项目等个人事务管理功能。

（6）组织管理：包括部门、用户、分组、权限等功能。

（7）统计功能：丰富的统计表。

（8）搜索功能：强大的搜索，帮助您找到相应的数据。

（二）eHR系统运维

1、用户权限管理

eHR系统用户权限管理通常要考虑到几个方面：

（1）用户基本信息（姓名、部门、职位、用户名等）

（2）申请类型（新建用户权限、已有用户权限变更、已有用户权限删除）

（3）生效期限

（4）角色

（5）管理机构

以下列举出了典型的角色名称和定义表，供大家参考：

机构维护

机构浏览

职务维护

职务浏览

职位维护

职位浏览

人事维护

人事异动维护

培训维护

档案关系维护

绩效维护

奖惩维护

人事浏览

工作信息浏览

人事异动浏览

培训浏览

档案关系浏览

绩效浏览

奖惩浏览

合同维护

合同浏览

保险维护

保险浏览

发薪管理

薪酬管理

薪酬高级管理

报表维护

系统管理

权限管理

招聘管理

招聘浏览

高级招聘管理

招聘试卷管理

人才库管理

人才库浏览

刘书生，资深 HR & IT 跨界专家

（1）研究方向：人力资源管理体系变革、人力资源信息管理系统（eHR）

（2）图书专著：《人力资源体系与e-HR信息化建设》（中华工商联合出版社，ISBN:978-7-5158-2154-2）

（3）十多年人力资源管理实操经验；数家大型集团企业人力资源信息管理系统（eHR）设计、实施经验；数十家企业人力资源管理咨询经验；知名上市集团公司人力资源信息管理系统（eHR）实施咨询经验

（4）高效率人力资源信息管理系统（益昇 eHR） 产品总监（软件著作权编号：软著登字第1576539号）

（5）创世晟企业管理咨询（天津）有限公司 （transformhr）人力资源管理变革创新辅导式咨询管理体系（ICS）创始人