八字教你怎样制定职场发展策略

现代人，大体总要经历一段职场生活。这或许是现代社会，其组织性更强，结构更为紧密所致；社会环境虽然更为开放，但是也更复杂。大部分人都没有独立谋事的条件，至少在青年阶段定然不具备独立谋事条件。一来物质基础不足，二来社会经历较少；三来人脉资源匮乏。

因此，职场生活，是绝大多数之人的必然选择；无论你是欣然向往，或者是迫于无赖；既然在职场发展，总会希望干出点成绩，闯出点名堂。但是，职场有职场的规则，职场有职场陋习。你想出人头地，核心就是要明了自己性格优势和劣势，把握住机遇，这样才会事半功倍。不然则容易碰的头破血流，伤痕累累。

从八字来说，人的性格特质，往往受到八字中的命格和主星的影响极大。不同的命格与主星，决定了你在职场人格，优势与劣势。因此，就会有不同的职场发展策略：

1、命格为劫财羊刃格的人

八字中命格、或者主星为劫财羊刃的人。其优势就是：勇敢，自信，乐观；天生不惧困难，能够吃苦，进取心强；喜欢交朋结友，对朋友义气，能够仗义疏财；遇到问题，敢于承担，乐观而又自信。

其劣势就是：容易陷入盲目和冲动，遇事不能冷静，文气不够，喜欢用拳头解决问题；对朋友好，但是朋友容易背叛自己；脑子一根筋，很容易一条路走到黑；干劲有余，思虑不周。

因此，其职场发展的策略，最好是能够独立主管一摊子事；行动之前，最好制定一个详细的计划；行动方案最好交付大家讨论，最终交付老板拍板。行动阶段，适时给老板汇报进度和进展；以得到老板的理解与支持。

2、命格为建禄格人

命格或者主星为建禄的人，这种人的优势就是：往往与劫财羊刃格的人差不多，不过没有劫财羊刃格的人表现的这么极致；也属于行动能力较强，执行力较好命格。不会主动侵犯别人，但是也怕别人侵犯。遇到事情大多会主张和平解决，除非对方损害了自己的自尊。其劣势，就是往往不能轻易相信别人，喜欢事必躬亲，喜欢自己亲力亲为；耐心不足，对人不是很热情；有些清高，给人一种距离感。

因此，这种命格之人，其职场发展策略最好是：能够独当一面的项目主管；或者与人交往，不需要亲密关系的协调者；不需要教导别人，指挥别人的职业。与劫财羊刃格不同，这种人做事还是仔细，行动方案还是比较周全，不会一味蛮干。由于自信有余，也容易有思考不周的地方。所以，他们在职场发展，还得计划先行，最好反复遵酌。行动步筹多向老板反馈，多征求别人的意见。另外，就是要改变事必躬亲的毛病。放手让下属去干，自己重要的是检查下属的工作质量和进度。

3、命格为正印格的人

这种人最大的优势，就是工作方面往往能够任劳任怨；即使自己再不喜欢的工作，也不会言表于外；行事比较低调，所以大多能够得到老板的信任。这种人，最大的劣势就是：创造性不足，做事喜欢按部就班；又不喜欢表现；所以，很难得到老板的赏识或者注意。

所以，他们在职场发展策略就是：除了要能得到老板信任而外，还要得到老板的赏识。一是要提高自己的行动能力；二是要在适当的时机，用适当的方式，表现出自己的才华。工作方面不断尝试用新的角度，新的方法、新的技术深化工作细节和领域。

4、命格为偏印格的人

偏印格的人，大多能思考，善于思考；而且往往长于逻辑思维。所以他们最大的优势：就是思想往往比较独特，能够独辟蹊径；长于谋划，主意多，点子不少；往往具有独门绝技。他们最大的劣势：就是不能循规蹈矩，行动能力不足；自我保护意识较强，深交朋友很少；做事比较隐秘，领导能力不足。

因此，他们职场发展策略应该是：幕后操作；出谋划策。最好获得一两样独门、冷门技术；同时，需要多些知心朋友，提升自己的行动能力；更要注意获得良好的人际关系。

5、命格为正官格的人

命格为正官之人，最大的优势，就是处世中庸，行为公正，作风清廉；尊重领导，具有天生的领导才能。最大的劣势：就是喜欢按部就班，极好面子，为人比较清高。责任感强，但是容易被责任压垮，所以自信不足；所以做事有些畏手畏脚，瞻前顾后，难以大刀阔斧，魄力不足。

所以，职场发展的策略就是：要提升自己的行动能力，要常常给自己信心；有时，要放得下架子，丢得起面子。谨慎是好的，但是不要谨慎过于；充分展现自己的领导魄力。