射手座在职场上面临的压力主要是来自于其内在的追求和外在的环境差异，这些因素过于分散和难以定位的特性，会导致射手座职场生涯的不确定性较高。

首先，射手座在职场上的确是一个有着不同寻常的特点的星座，他们追求自由，有野心，同时却对变化和新鲜事物产生极大的兴趣，而这些特点也正是他们拥有优秀工作能力的原因。然而，在职场中射手座更常面临的问题，却是由于其个性特点带来的职业目标不清晰和追求目标太过松散的问题。射手座缺乏一个明确和细致的职业方向，对未来的职业规划没有一个清晰的目标和规划计划，往往会使其在工作中不能加倍利用自身的优势。

其次，射手座在职场中还经常遭遇来自于外部环境的压力。在不同职场文化和不同群体文化之间的冲突中，射手座需要学会不断适应新的要求并且保持着自己的社交和市场竞争力。即使这些环境变化限制或到达射手座的职业能力和工作价值的上限，他们也可以摆脱压力和限制并达到自己的职业目标。这也需要射手座注重自我提升，增强自身算法能力和职业综合素质等,增强自身能力之外，还要加强对自身价值观和职场角色的了解，这种自信和坚定将使射手座强大并成为职场巨头。

最后，射手座在职场上要学会精通人际关系管理。职场中人与人之间的错综复杂的人际关系是使射手座感受到压力的一个最大原因。射手座性格豁达，开放，一天24小时内充满活力和好奇心，但有时缺乏社交细腻和感性，难以过度关注别人的情感和话语，无法掩饰自己的缺点，但有时不得不设计自己的角色和表现力，因为每个人身上都有自己的悲喜故事，充分能够体会和理解他人的情感和想法，这样的职场敏感性和敏感度，可以使射手座更快融入职场文化和做出贡献。

总之，射手座在职场上面临着的是时刻发生了变化的职场环境和个人内部状态的因素影响，这是他们必须学会应对的深层次的挑战。要在职场上更好的立足，射手座需要以自身职业核心的主要优势和爱好为基础，不断加强培养自身的能力；积极探索新的工作方式和新的职业领域，增加职业探索的深度和广度；加强自我心理调节和人际关系管理能力，完善人际关系网络，使其深入地了解个人核心价值、人生目标和职业规划前景，进而实现职业的发展和实现。