首先，应该弄清楚金牛座的职场小人的行为特点和心理，然后针对其特点采取相应的应对策略。

金牛座的职场小人往往比较固执，有些时候会因为自己的利益而损害到他人的利益，甚至不择手段。因此，要对付金牛座的职场小人，我们需要采取以下策略：

1.保持冷静，避免情绪化的反应

金牛座的职场小人可能会利用你的情绪来达到自己的目的，因此，我们要保持冷静，不被其言语和行为所影响。在处理问题时，要坚持正义和公平原则，不为金牛座的职场小人所左右。

2.避免和金牛座的职场小人产生矛盾

如果和金牛座的职场小人产生了矛盾，我们要避免进一步的矛盾升级。可以通过换一个角度来理解对方的行为，适当的委屈一下自己，不要和金牛座的职场小人针锋相对。

3.争取更多的支持者

金牛座的职场小人通常会以孤立你为手段来达到自己的目的，因此，我们需要争取更多的支持者，建立自己的关系网。可以积极参加公司内部和外部的活动，扩大自己的人脉。

4.提高自己的能力和素质

金牛座的职场小人往往会攻击你的能力和素质，因此，我们要加强自己的能力和素质，努力提高自己的职业水平。这样可以增加自己的说服力，让金牛座的职场小人不敢轻易地攻击你。

5.向上级领导汇报

如果遇到金牛座的职场小人的行为已经超出了职业道德和法律规范的范围，我们可以向上级领导汇报。在汇报时，要以事实为依据，不要夸大和偏颇事实，让上级领导了解真实的情况。

总之，对付金牛座的职场小人需要采取切实可行的策略，不仅要保护自己的权益，更要维护整个团队的利益。